搜索
来源：明法网整理|2021-11-30
如今对于企业而言，有一种省心的人事管理方法，就是把人事管理的部分或全部工作外包给一个服务机构来完成，叫做劳务外包。外包后，使管理者能有更多的精力，投入到激烈的市场竞争中去。
我们知道劳务外包其实是和劳动雇佣是由很大的区别，企业对于外包人员只有委派以及经济方面的责任，而可以不像正常雇佣合同员工那样给予福利和关照。那么劳务外包有五险一金吗？
作为劳动关系中的另一种常见模式，劳务外包和劳动雇佣是有很大区别的，劳务关系主体之间只存在经济关系，其所承担的责任、义务以及关系存续期等也有很大的差异。那么在劳务关系中什么叫外包呢，它有什么特点？
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目
生育津贴是国家补贴给企业，用来发放产假期间工资的，但它的
发生工伤车祸，可能涉及到的赔偿项目包括医疗费、交通费、生
